Arbeitsrecht

Darf ich mit meiner Stellenanzeige nur Frauen ansprechen?

Ein Tischlermeister will mehr Frauen in seiner Firma. Ob er in der Annonce männliche Bewerber ausschließend darf, erklärt ein Anwalt.

Gegen Diskriminierung in Stellenanzeigen können Betroffene klagen.

Gegen Diskriminierung in Stellenanzeigen können Betroffene klagen.

Foto: BrianAJackson / Getty Images/iStockphoto

Berlin.  Dr. Heiko Peter Krenz, Fachanwalt für Arbeitsrecht, beantwortet Leserfragen.

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Noch keine höchstrichterliche Entscheidung

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